Offres d’emploi

Le poste

Rattaché à la Directrice Générale, vous coordonnez et mettez en œuvre la conduite des projets techniques, des actions de maintenance et d’entretien de la SPL. Vous êtes garant du bon état de fonctionnement technique de l’équipement. Au sein du service, vous organisez la conduite des opérations techniques, l’entretien des bassins, des locaux et des espaces extérieurs, la maintenance des installations, ainsi que la réparation et la remise en état des équipements. Vous supervisez, coordonnez, contrôlez et évaluez le travail de votre équipe.

Conduite technique

• Assurer la conduite technique de l’établissement (traitement de l’eau, de l’air, installations électriques, informatiques…) dans le cadre de la continuité du fonctionnement, de l’optimisation de la consommation des fluides, de la réglementation et des procédures
• Réaliser les contrôles et les mesures techniques (relevés des fluides, analyses de la qualité de l’eau…)
• Participer et contribuer au suivi des travaux d’investissement
• Superviser les interventions des prestataires techniques extérieurs
• Assurer le respect des normes de sécurité liées aux installations
• Assurer une veille technologique sur les nouvelles technologies liées aux installations de piscine

Entretien courant et périodique

• Mettre en œuvre les actions d’entretien des bassins, des équipements, des bâtiments, des locaux techniques et des espaces extérieurs dans le respect de la réglementation, des normes d’hygiène et des procédures
• Veiller à l’état de propreté général de l’ensemble du site
• Tenir et mettre à jour les registres de sécurité, les carnets sanitaires et tout autre document
• Planifier et organiser les opérations de vidange périodique

Maintenance

• Élaborer et mettre en œuvre le plan de maintenance de l’équipement
• Diagnostiquer le fonctionnement des installations et les dysfonctionnements
• Programmer et mettre en œuvre les opérations correctives (maintenance préventive et corrective)
• Assurer les petites réparations dans les domaines électrique, de la plomberie, de la menuiserie et de la maintenance de l’ensemble de l’établissement
• Assurer les petits travaux tous corps d’état nécessaires au bon fonctionnement général, à l’amélioration du service aux usagers et aux conditions de travail des salariés
• Analyser les besoins, mettre en place et suivre les contrats de maintenance
• Veiller au bon fonctionnement des équipements, appareils et matériels et procéder aux réparations et révisions nécessaires

Encadrement

• Définir les moyens humains, matériels et techniques pour garantir la mise en œuvre des activités
• Coordonner et animer l’équipe affectée
• Organiser et participer aux recrutements, établir les formalités et documents afférents (fiches de poste…)
• Organiser le travail de l’équipe, piloter, suivre et contrôler l’activité des agents
• Gérer les temps de travail, plannings, absences, congés, remboursements de frais, et garantir la continuité de service
• Participer à l’encadrement et à l’accompagnement des équipes (formations, évaluation des agents, gestion de conflits, sanctions…)
• Former et aider techniquement les collaborateurs
• Contrôler l’activité des agents et signaler les dysfonctionnements à la hiérarchie
• Favoriser la montée en compétence et instaurer un cadre de travail clair et motivant
• Veiller à la bonne application du règlement intérieur, des règles et des procédures
• Organiser des réunions de service à fréquence régulière
• Mettre en œuvre les opérations logistiques

Fonctionnement général de l’établissement

• Être force de proposition pour toute amélioration technique et sur le fonctionnement général du service
• Rédiger des procédures d’intervention et des protocoles (sécurité, entretien, maintenance, fonctionnement des équipements techniques…)
• Participer au fonctionnement général de l’établissement : accueil et information des clients, gestion des relations clients
• Élaborer le budget prévisionnel du service en tenant compte des besoins et des contraintes de l’établissement
• Mettre en œuvre les mises en concurrence, lancer puis suivre les marchés publics dans le respect de la réglementation, négocier et suivre les prestations, fournitures, matériels, équipements et produits
• Rédiger les cahiers des charges, les demandes de devis, les analyser et créer les documents de commande nécessaires
• Réceptionner et contrôler les marchandises, matériels, équipements et produits, et coordonner l’intervention des fournisseurs
• Veiller au stockage dans les normes des produits et matériels, anticiper les approvisionnements et assurer la gestion rationnelle des stocks
• Assurer ou faire assurer l’ouverture et la fermeture de l’établissement
• Participer à l’organisation d’événements et faire la promotion de l’équipement et des activités proposées
• Participer aux réunions et suivre toute formation jugée nécessaire à la qualité du service

Moyens mis à votre disposition

• Une équipe d’agents techniques et logistiques, d’agents d’entretien, d’agents SSIAP et de sécurité, selon l’activité
• Un ordinateur portable et un téléphone mobile professionnels
• Des équipements de protection individuelle (EPI)

Votre profil

• Formation Bac à Bac +3 en électrotechnique, électricité, plomberie générale et industrielle
• Expérience confirmée (5 ans minimum) en tant que responsable technique et maintenance, idéalement au sein de structures de type piscine
• Maîtrise des outils de pilotage
• Titulaire du permis B et véhiculé
• Savoir nager
• Parler anglais peut être un atout

Compétences techniques et aptitudes professionnelles

• Solides connaissances en électrotechnique, hydraulique, électricité, traitement de l’eau, climatisation, plomberie générale et industrielle
• Connaissance des équipements et appareils utilisés par l’établissement et dans son secteur d’activité
• Connaître et appliquer les consignes et procédures liées au fonctionnement de l’établissement et des équipements
• Connaître la réglementation et les normes d’hygiène, de travail et de sécurité applicables à l’établissement
• Savoir détecter les anomalies ou dysfonctionnements et programmer les opérations correctives
• Savoir utiliser l’outil informatique, les logiciels bureautiques (Word, Excel, PowerPoint), internet et les réseaux sociaux
• Bonne qualité managériale, capacité d’analyse et de diagnostic
• Capacité à prendre rapidement les bonnes décisions dans le cadre des missions affectées
• Capacité à rédiger des documents (procédure, dossier, cahier des charges, compte rendu, courrier, e-mail…)

Savoir-faire

• Compétences techniques avérées
• Animer une équipe
• Gérer les situations conflictuelles
• Faire preuve de méthode et d’organisation
• Rédiger des procédures, des plans d’action et des programmes d’investissement

Savoir-être

• Sens des responsabilités
• Rigueur et polyvalence
• Disponibilité, réactivité, flexibilité et mobilité
• Travail en équipe et en autonomie
• Implication et conscience professionnelle
• Discrétion, confidentialité (secret professionnel) et devoir de réserve
• Loyauté
• Qualité relationnelle et managériale
• Force de proposition

Critères de performance

• Respect des objectifs, des délais et du budget fixé
• Bonne gestion des équipements techniques
• Qualité des procédures
• Qualité des documents et des processus réalisés
• Qualité du management